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1. 根據(jù)公司業(yè)務發(fā)展情況，參與公司業(yè)務規(guī)劃、業(yè)務模式搭建。協(xié)助制定公司中、長期戰(zhàn)略發(fā)展計劃、競爭策略等，并負責組織實施、監(jiān)控，推動戰(zhàn)略經(jīng)營目標實現(xiàn)；

2. 緊密把握公司市場銷售、技術(shù)產(chǎn)品等發(fā)展趨勢，探索建立公司互聯(lián)網(wǎng)線上業(yè)務商業(yè)模式及盈利模式，并實現(xiàn)公司盈利目標；

3. 全面主持公司的日常業(yè)務運營管理，監(jiān)測指標，完成運營審計，建立完善的業(yè)務運作流程體系，優(yōu)化業(yè)務緩解，提升業(yè)務營運效率；

4. 協(xié)調(diào)各部門間的關系，保證信息通暢，合理配重各部門資源，達成資源最大化轉(zhuǎn)化與產(chǎn)出。

職位要求：

1. 全日制大學本科及以上學歷。10年以上制造業(yè)工作經(jīng)驗，7年以上管理經(jīng)驗。

2. 熟悉行業(yè)及市場環(huán)境，熟悉法律、法規(guī)、政策及運作規(guī)則。

3. 具有良好的前瞻性、高端決策能力、敏銳的行業(yè)觸覺及經(jīng)營方向的監(jiān)控和轉(zhuǎn)變能力。

4. 有責任心，具備較強的領導能力和團隊管理能力，良好組織溝通和協(xié)調(diào)能力。

5、年度公司的營業(yè)額達到10億以上。